Category: Spinam Academy

Hoe wordt u veilig in de nieuwe wereld?

Veiligheid is iets wat we maximaal willen en tegelijk iets wat we niet kunnen krijgen. Het verhaal rondom veiligheid kent vele stemmen, meningen en helaas ook veel domheid en opportunisme. Echt mensen, onderschat nooit de kracht van menselijke domheid of falen. Maar even voor de goede orde: ik schrijf dit niet aanvallend. De meeste mensen hebben het goed met ons voor.

Veiligheid heeft te maken met de aanwezigheid van oorzaken die schadelijk voor ons kunnen zijn. Een loslopende leeuw beschouwen we als onveilig. Om het nadelige effect te verkleinen nemen we een maatregel. In een kooi stoppen ligt voor de hand. Maar 100% is dat niet. Een leeuw kan ontsnappen. De leeuw laten inslapen verkleint het gevaar dan nog meer. Opportunisten roepen nu in koor: Alle leeuwen dood maken. Dat is veiliger. Maar nee, er zijn nog meer roofdieren. En wij mensen bijten elkaar ook. Dus alle mensen dan ook maar… Denk het dus niet.

Om (samen) te kunnen (over)leven moeten we genoegen nemen dat we dagelijks risico lopen. Omgaan met dit risico leert ons om te reageren op nieuwe oorzaken die onze veiligheid in gevaar kunnen brengen. Omgaan met onveiligheid traint ons dus om veiliger te leven. Deze tegenstrijdigheid maakt het zo lastig om in rationele termen te praten over veiligheid.

Is er een verschil tussen online en offline veiligheid?

Je zou denken dat er een groot verschil is tussen online en offline veiligheid. Fysiek is dat zo. Op alle andere gebieden, zoals sociaal, mentaal of financieel, is dat niet zo. Online kan ik net zo veel geld verliezen als offline. Online pesten is net zo erg als offline pesten. Online kan ik niet gewond raken. Offline kan dat wel. Onze nieuwe en steeds meer digitaal wordende wereld maakt het ons daarom niet erg gemakkelijk. Wij zijn tegelijk ook de eerste generaties die een digitale leeuw tegenkomen en ontdekken of dit gevaarlijk is.

Hoe kan ik veiliger leven?

Met bewustwording, kennis, oefening en de juiste maatregelen kan iedereen een eind komen en veiliger leven. In het samenspel van potentieel gevaarlijke situaties en de juiste tegenmaatregelen zit een wereld van rationeel denken, acceptatie, berusting en vooral een juiste basishouding. Iemand die kan bijten proberen te aaien is zowel offline, als online geen goed idee.

Helaas is 100% veiligheid een utopie. Maar omdat Spinam graag iedereen een stapje verder helpt, hebben we wat bedacht. Met onze workshop “veiligheid in de nieuwe wereld” nemen we een kijkje in deze nieuwe wereld en gaan we praktisch met uw vragen aan de slag om uw kennis, bewustwording en basishouding te verbeteren zodat u de juiste maatregelen kunt nemen.

• Voor meer informatie zie onze portfolio.
• Doe de check.
• Wilt u dit meemaken?

Posted in Spinam Academy

Hoe vond Tyrese zijn stage bij ons?

Tyrese vertelt over zijn stage:

 

Mijn naam is Tyrese Gemert. Ik ben 17 jaar oud en heb mijn halfjaar stage bij Spinam afgerond. Ik volg de opleiding Marketing en Communicatie op het MBO in Amsterdam, naast school ben ik ook nog een voetballer en doe ik dat 5x per week.

Ik ben naar Spinam gegaan voor mijn stage, omdat Spinam mij een bedrijf leek waar nog aan gewerkt werd en ik daar goed aan zou kunnen sluiten voor mijn stage. Na het kennismakingsgesprek wist ik deed zeker dat Spinam het perfecte bedrijf zou zijn om mijn stage af te ronden en wij nog veel voor elkaar zouden kunnen betekenen. De 1e week bij Spinam heb ik een heel goed beeld gekregen van het bedrijf en toen ben ik vanuit daar aan de slag gegaan met mijn stageverslag die ik voor school moest maken. Voor school moest ik een stageverslag maken die 2 kerntaken heeft. Een marketingplan en een marktonderzoek voor Spinam. Ik kreeg de alle tijd en ruimte die ik nodig had om aan mijn stageverslag te werken. Ik kreeg ook hulp waar nodig was van de andere medewerkers. Zij waren heel spontaan en sociaal. Als ik ze iets vroeg en ze wisten ook altijd wel het antwoord op mijn vragen. Spinam zag mij echt als een medewerker, dus ik werd bij alles betrokken, zo hebben wij samen 2 nieuwe logo’s laten maken voor een nieuw bedrijfslogo. Wij hebben ook een nieuwe naam verzonnen voor de trainingen die Spinam geeft. De naam voor deze trainingen was eerst inlooptraining, maar na wat brainstormen zijn wij tot de conclusie gekomen dat Maatwerk Campus een betere naam zou zijn

Na de herfstvakantie sloot ik aan bij FC Utrecht en dat betekende dat ik niet elke dag meer zou kunnen komen. Ik ben heel blij dat Spinam daar rekening mee heeft gehouden en daar goed mee omging. Nu ik heel beperkt voor Spinam werkte kreeg ik kleinere opdrachten om te gaan doen. De opdrachten waren goed te doen. Ik heb heel veel geleerd in de tijd dat ik bij Spinam stage liep en ben iedereen heel dankbaar voor de tijd bij dit bedrijf.

Tyrese Gemert

 

Namens alle medewerkers van Spinam danken we je voor je inzet. Je gaat een mooie toekomst tegemoet.

Posted in Spinam Academy

Bent u al SMART?

Hallodio! Het is een tijdje geleden dat ik iets van mij heb laten horen, maar ik heb een goed excuus: ik had het verrekte druk met van alles en nog wat. Door deze drukte ben ik mijzelf enorm tegengekomen. Ik heb ontdekt dat je zelfs met acht pootjes niet altijd alles zomaar soepeltjes voor elkaar kan krijgen. Zeker niet als er van alle kanten taken op je af worden gevuurd. Aanvankelijk had ik geen idee hoe ik met al deze vragen en wensen om moest gaan, maar sinds ik van het bestaan van SMART-doelen weet, maken mijn vele pootjes inderdaad licht werk.

SMART staat voor specifiek, meetbaar, acceptabel, realistisch en tijdgebonden. Door doelen te stellen die voldoen aan deze vijf maatstaven kun je het voor jezelf een stuk rustiger en overzichtelijker maken in je koppie.

Specifiek wil zeggen dat je een concreet doel dient te stellen. Je moet weten wat, waarom en met wie je je doel wilt bereiken. Het doel moet dus eigenlijk gewoon zo duidelijk mogelijk zijn.

Meetbaar betekent dat het resultaat dat bereikt moet worden, zichtbaar is. Er moet duidelijk zijn wat er precies is behaald. Er moet een kwantitatief verschil zijn tussen de begin- en de eindsituatie.

Acceptabel spreekt voor zich: het doel dient geaccepteerd te worden qua grootte, wensen en verwachtingen. Als het doel alleen voor jezelf gesteld wordt, ben jij de enige die het doel hoeft te accepteren, maar als het doel voor anderen gesteld wordt, moet iedereen die er ook maar iets mee te maken heeft het doel goedkeuren of accepteren. Een overleg is wenselijk.

Realistisch houdt eigenlijk gewoon in dat het doel haalbaar moet zijn. Hiervoor moet je kijken naar de middelen die je tot je beschikking hebt voor het bereiken van het doel, de mensen die je zouden kunnen helpen en naar je eigen kunnen en leven naast het nastreven van je doel. Er zijn namelijk genoeg dingen die je zouden kunnen afleiden, waardoor het doel toch net iets minder makkelijk te behalen is dan gedacht en/of verwacht.

Tijdgebonden is niets meer of minder dan dat er een datum of moment gevonden wordt waarop je je doel start of juist bereikt hebt. Het is hierbij belangrijk te kijken naar wat je precies wilt en wanneer je dat precies wilt. Je moet jezelf wel genoeg tijd geven, anders raast de stress net zo hard door je lijf als wanneer je zonder SMART-doelen werkt.

Deze vijf letters hebben mij enorm geholpen de rust te bewaren in mijn kleine lijfje. Door het stellen van SMART-doelen kan ik veel beter duidelijk maken wat ik wanneer wil. Dat is fijn, want als ik mijn doel uit het oog verlies of als ik het allemaal even niet meer zie zitten, kan ik op dit overzicht terugvallen. Ik moet alleen niet vergeten dat ik niet de hele wereld in mijn eentje kan dragen – zelfs niet met acht pootjes – en niet alles in Usain Bolt-tempo hoeft – ook niet met acht pootjes. Doelen stel ik voor mijzelf en voor niemand anders.

Spinam de Spin

Posted in Spinam Academy

Wat zeggen onze clienten?

Spinam zet zich in voor haar klanten en cliënten. Het wordt hoog tijd dat we een cliënt zelf aan het woord laten. Deze cliënt, wiens naam we uit privacy overweging niet vermelden, volgde een traject op weg naar een nieuwe carrière.

—–
Mijn tijd bij Spinam

Begin januari 2018 ben ik begonnen bij Spinam om werkervaring op te doen.
Ik wist nog niet precies welke kant ik op wilde, dus mocht ik overal wat van ‘proeven’.
Eerst de basis om met de computer om te gaan, dit was vrij simpel, omdat ik veel dingen wel al wist. Daarna ben ik in Libre Office (analoog aan MS Office) aan de slag gegaan. Langzaamaan kreeg ik steeds meer nieuwe dingen aangeboden. Ik wilde graag een eigen website maken en die kans hebben zij mij gegeven. In WordPress heb ik dit kunnen bewerkstelligen. Het stukje HTML en CSS vond ik leuk, maar ook erg ingewikkeld. Toen ik mij nog iets verder in de ICT wilde verdiepen kwam ik erachter dat dit toch niet helemaal mijn ding was.

Spinam gaf mij toen de kans om een andere kant op te gaan. Ik kreeg wat lesstof aangeboden over boekhouden. Dat was wel wat meer mijn ding, maar helaas omdat ik niet heel veel tijd meer had bij Spinam om mij hierin te verdiepen hebben we ons meer gefocust op administratieve taken, zoals agendabeheer, plannen, email verwerken etc. Ook heb ik meer mogen doen als gastvrouw; vergaderzalen gereed maken en klanten ontvangen en helpen bij een project in de klas van meneer Doorn, als ‘product owner’ in een SRUM project om een ASL Game te maken.

Dankzij Spinam ben ik er nu wel zeker van dat ik als administratief medewerkster in combinatie met gastvrouw aan de slag wil. Een leuke baan als bijvoorbeeld Front Office medewerkster, waarbij ik klanten mag ontvangen en ook administratieve taken heb. In de korte tijd (6 maanden) die ik bij Spinam heb mogen doorbrengen, ben ik meer over mezelf te weten gekomen en heb ik mijzelf erg goed kunnen ontwikkelen.

Na 4 jaar thuis te zijn geweest voor de kinderen voel ik mij nu weer betrokken in de maatschappij. Ik weet zeker dat ik een goede aanwinst zal zijn voor een leuk bedrijf,
mede dankzij Spinam!
—–

Nabrander:
Deze cliënt heeft het traject inmiddels afgerond en heeft zelfs een nieuwe baan gevonden. We feliciteren de cliënt met het behaalde resultaat en zijn trots dat we een bijdrage mochten leveren.

Posted in Spinam Academy

Waar hebben jullie verstand van?

De vraag waar we verstand van hebben is een heel terechte maar minder makkelijk te beantwoorden vraag dan u zult denken. Het hangt namelijk ook erg van de klantvraag af. Maar als we twee specialisaties zouden moeten noemen, dan is het ICT en persoonlijke ontwikkeling. Echter, het een gaat niet zonder het ander.

Voor uw persoonlijke ontwikkeling is ICT niet weg te denken. Social media en het gebruik van hardware en software gaan hand in hand. De nieuwe wereld heeft geen begrip voor professionals die geen affiniteit hebben met ICT. Aan de andere kant heeft dezelfde nieuwe wereld geen plaats meer voor de communicatief gestoorde ICT-er die liever geen sociale interactie op het werk wil. In meer of mindere mate moet iedereen met beide kanten kunnen omgaan.

Intrinsieke motivatie is echter de motor die alles in beweging zet en houdt. De beste Intrinsieke motivatie die met educatie ingevuld kan worden, is hoop voor de toekomst. Nu is de juiste tijd om investeren in en voor een betere toekomst. Kennis en vaardigheden openen deuren. Deuren die onze basisbehoeftes kunnen aanvullen of verbeteren. We begrijpen dat kennis niet iets is wat vervangen kan worden en daarom is iedere student maatwerk. Elke student heeft een ander uitgangs- of startpunt. En het is motiverender bestaande kennis uit te breiden, dan om het weg te gooien.

De kennis die we graag delen is daarom ook bruikbare kennis. Binnen de ICT leren we u graag iets over netwerken (CCENT en CCNA), besturingssystemen (Windows server en desktop, Linux) en applicatieontwikkeling (C#, PHP, JAVA). Over processen en bedrijfsvoering richten we ons graag op ITIL en ASL. Maar ook zakelijke communicatie, project theorie en praktijk leren we u graag. Afhankelijk van uw vragen en wensen.

Maar Spinam is geen theoretische opleider: we zijn een praktijkopleider. Maatwerk voor u, als student. Met onze ervaring als zowel opleider als bedrijf staan we voor u klaar. We zetten onze eigen kennis namelijk als eerste in voor Spinam. Ook wij hebben een basisbehoefte.

Posted in Spinam Academy

Wat is tuinieren in de ICT?

Tuinieren in de ICT is in het kort de kunst van het kweken van directe of indirecte toegevoegde waarde voor u of uw bedrijf. Typische werkzaamheden die horen bij een tuinman in de ICT zijn het wieden van overjarige ICT, opruimen van overbodige ICT, snoeien in -, het bemesten van -, het begieten en het zaaien van nieuwe mensen en middelen. Als laatste het bestrijden van insecten. De tuinman in de ICT heeft samengevat de kennis om de tuin op de juiste manier te onderhouden.

De sleutel tot elk succesvol landschap is de juiste balans tussen mensen en middelen. Een kritische, maar vaak vergeten onderliggende factor is het klimaat of voedingsbodem. Zonder de juiste voedingsbodem kunnen deze niet tot bloei komen. Iedere tuinman in de ICT snapt dat wel, maar het consequent uitvoeren is andere koek.

Een tuinman in de ICT denkt niet zozeer in beperkingen, maar ook weer niet in onbegrensde mogelijkheden. Met een ongelimiteerde toegang tot mensen en middelen kan iedereen een goed resultaat halen. Met te weinig is er maar weinig te oogsten. Een tuinman in de ICT zorgt met een goede balans tussen de mensen en middelen voor een goede oogst. Niet een maximale oogst, maar een duurzame oogst die vele malen herhaald kan worden.

Het woord duurzaamheid is per definitie het centrale thema voor een tuinman in de ICT. Maar niet de duurzaamheid die bereikt wordt met de allerbeste in in het aantrekken van de beste mensen en middelen. De duurzaamheid is het via cultiveren van talent tot bloei komen in het juiste tempo. Zonder het juiste tempo is duurzaamheid niet haalbaar.

Het snoeien, wieden en opruimen van overjarige of overtollige ICT zal de tuinman in de ICT zonder veel moeite doen met de wetenschap dat de vrijgekomen ruimte de duurzame groei van de te cultiveren mensen en middelen mogelijk maakt. Het landschap kan dan immers zo ingericht worden dat de de juiste samenhang een duidelijke en vaste plek krijgt. En vergeet niet dat de tuinman in de ICT de juiste snoeivorm zal vinden en toepassen.

Met een juiste plek en snoeivorm zullen de mensen en middelen ook gezaaid en bemest moeten worden om tot de juiste bloei te komen. Een kant en klaar landschap laat zich niet in delen kopen. Een tuinman in de ICT kan als geen ander een het beste uit alles en iedereen te halen. De duurzaamheid wordt hier bereikt door te cultiveren met behulp van groei en niet met behulp van verkregen volgroeide onderdelen.

Uiteindelijk krijgt de tuinman in de ICT ook te maken met ziekten en plagen die aan de wortels van het landschap knagen. Hoe vervelend dat ook is, maar dan keert de tuinman in de ICT weer terug naar het snoeien, wieden en opruimen van de ziekmakende en aangetaste onderdelen van het landschap. Maar ook hier wordt de duurzaamheid opgezocht door nadrukkelijk te zoeken naar herbruikbare delen. Hetzij als stekje, hetzij als compost.

Posted in Spinam Academy

Heeft u liever een bekend probleem dan een onbekende oplossing?

Willen we liever
onze bekende en soms zelfs grote problemen
dan onbekende oplossingen?

 

U wilt nu vast antwoorden: Nee, natuurlijk niet.

En dan antwoord ik uit ervaring: Toch wel.

In onze praktijk komen we namelijk de nodige mensen tegen die, soms schijnbaar hopeloos, vastzitten. Over het algemeen komen mensen vast te zitten door een veranderende omgeving. Vaak gebeurt dit buiten de eigen verantwoording of invloed. En dus buiten de eigen schuld, toch? Samengevat kunnen ze er niets aan doen, maar ze zitten er wel mee.

Door een scheiding, ontslag, ziekte, leeftijd of overbelasting worden deze mensen op een zijspoor van de maatschappij geplaatst. Er worden uiteraard van alle kanten adviezen en geboden verzonden. Als mens krijg je te horen dat je alles fout doet. De empathie is ver te zoeken.

1. Tegen de zieke wordt gezegd: wordt beter;
2. Tegen de werkloze wordt gezegd: vind werk;
3. Tegen de weduwnaar wordt gezegd: zet je er overheen;
4. Tegen de alleenstaande met kinderen wordt gezegd: het is jouw keuze dat je kinderen hebt;
5. Tegen de oude werknemer wordt gezegd: wees meer flexibel;
6. Tegen de buitenlander wordt gezegd: spreek Nederlands;
7. Tegen een Nederlander wordt gezegd: leer Engels;
8. Tegen een ongediplomeerde wordt gezegd: haal een diploma;
9. Tegen een gediplomeerde wordt gezegd: haal het juiste diploma;
10. Tegen een vluchteling wordt gezegd: ga terug;
11. en ga zo maar door.

Maar zo makkelijk is het voor velen niet. Het leven overkomt je nu eenmaal. Ook u zal bij tegenslag proberen te incasseren en dan door te gaan. En dat gaat lang goed, maar op een gegeven moment is de rek eruit. Uw opties raken op. Of het nu door geld of regelgeving komt, maakt niet uit. Lees het lijstje hierboven nog maar eens door. Kent u iemand die op wie meerdere bullets van toepassing zijn?

Deze persoon heeft een kans nodig. En dat lijken we juist als samenleving vergeten te zijn. Als individu kijken we erg naar wat anderen ons moeten geven. Soms hoor ik bijvoorbeeld dat ik best wat meer geld kan afstaan aan de armen in de samenleving. Mijn wedervraag: welke medewerker ik dan moet ontslaan om dat geld vrij te maken? Ik blijf het roepen: Gratis geld bestaat niet! Een kans krijgen is niet hetzelfde als de kans eisen als een gift.

Een kans creëer je in fases:

1. De tering naar de nering zetten: Wat niet kan, zet u uit uw hoofd. Ook financieel dus;
2. Waar wordt u absoluut niet blij van: Die kansen zullen we (in eerste instantie) vermijden;
3. Kijk bij het tegenovergestelde van (2): dat is kansrijker en denk nu niet te veel wat niet mogelijk is;
4. Zet weer de tering naar de nering: verwijder alle uitdagingen en blokkades één voor één. Over het algemeen kunt u een hierbij wel een handje gebruiken;
5. Investeer realistisch: een opleiding en/of ervaring opbouwen heeft nu eenmaal tijd nodig;
6. Doe het, maar niet alleen: U heeft de steun nodig van uw leefomgeving, toestemming niet.

Wij, bij Spinam, zetten ons graag in voor uw kansen. Of het nu werkervaring, vaardigheden of kennis is wat u zoekt, dat maakt niet uit. Met onze Competentie Cultiveren, Maatwerk Campus en andere diensten ondersteunen we al jaren mensen die nieuwe kansen aanboren. Met Spinam zet u immers de eerste stappen in uw toekomst. Dat ademen we, dat doen we.

Heeft u interesse? Neem dan gerust contact met ons op.
Heeft u genoeg aan deze blog? Graag gedaan en tot de volgende blog.

Posted in Spinam Academy

Hoe ziet 2018 er uit?

Hallodio!

2017 ligt al bijna een maandje achter ons. Da’s best een beetje gek, want dat betekent dat we nog maar elf maanden hebben om de doelen die zijn gesteld voor dit jaar, te behalen. En dat betekent weer dat we zeker niet stil kunnen zitten binnen Spinam. We hebben namelijk behoorlijk wat doelen voor onszelf gesteld en zijn vastberaden deze te behalen.

Net als in 2017 wil Spinam graag een vaste plek voor een vrijwillige stage en twee of drie plekken voor een schoolgerelateerde stage behouden. Simpelweg omdat ervaring heeft geleerd dat dit prima werkt en een behoorlijk steentje bijdraagt aan de individuele groei van zowel de stagiair(e) als de begeleider.
Ook zal Spinam zich vast blijven houden aan het personeelsaantal van tien personen. Dit is hartstikke goed bevallen en zal de kosten ongeveer gelijk houden. Personeel moet immers ook bekostigd worden. Dat zal dit jaar hopelijk alleen wel een stuk makkelijker worden. Het is namelijk de bedoeling dat de omzet met 25% zal stijgen dit jaar. En dat heeft in ieder geval drie oorzaken.

De eerste oorzaak voor het stijgen van de omzet is de lancering van spinam.academy in het derde kwartaal. Dit is een educatieve site – begeleid door mij – waarop veel dingen op een speelse, doch interessante manier geleerd kunnen worden.

Daarnaast zullen er wekelijkse Maatwerk Campus gegeven worden. Deze worden veelal in het weekend gegeven en kunnen naar wens bijgewoond worden. Het is dus niet een soort abonnement of iets dergelijks, maar iets vrijblijvends. Dat houdt in dat er per keer dat u er bent met u afgerekend wordt. Dat kan contant, maar ook zeker met de pinpas.

Om ervoor te zorgen dat het werk dat Spinam levert altijd zo goed mogelijk is, heeft Spinam besloten een extra ICT-trainer op te leiden. Dat is fijn, want deze ICT-trainer is zowel werkzaam voor Spinam an sich als voor de Maatwerk Campus van Spinam.

Bovendien zullen de in 2017 gepubliceerde boeken ook dit jaar de gewenste vruchten afwerpen. De verkoop van deze boeken stopt namelijk niet. Deze verkoop vergroot de omzet eigenlijk alleen maar meer. Dat is fijn, want zo laten we onszelf keer op keer zien dat het werk dat wij verrichten en verricht hebben ook op lange termijn zinvol is geweest.

En als klap op de vuurpijl is Spinam nog lang niet klaar met publiceren. Vooralsnog staan er zes tot twaalf publicaties op de planning voor het jaar 2018. Dat zijn niet louter educatieve boekwerken, maar ook gewoon leuke leesboekjes voor kindjes en hun ouders.

Dus vrees niet; van Spinam zult u nog heel veel te horen krijgen. Er zal gewerkt blijven worden aan webapplicaties, websites, examencentra en nog een hele hoop meer. Spinam zal ook dit jaar niet stil blijven zitten en stappen zetten in de toekomst. Met en door u.

Posted in Spinam Academy, Spinam Media

Spinam vertelt: 2017 in het kort

Hallodio, lieve mensen!

Kleine spoiler-alert: 2017 is voorbij. Supergek idee is dat. Dit jaar leek voor mij, Spinam de Spin, namelijk een stuk korter te duren dan voorgaande jaren. En enerzijds vind ik dat best wel jammer, anderzijds vind ik dat juist superdupertof. Ik vind het best wel jammer dat dit jaar voorbij is, omdat het een reuzefijn jaar is geweest voor mij. Spinam heeft namelijk behoorlijk wat bereikt in 2k17.

Om maar gewoon gelijk met de deur in huis te vallen: de bedrijfsresultaten zijn wel 50% hoger dan gedacht, verwacht én gehoopt. En daarmee bedoel ik dus echt niet alleen op financieel gebied, hoor. Ik bedoel ook qua personeel. Het hele jaar door heeft het bedrijf minimaal 10 werknemers gehad. Sommige medewerkers liepen of lopen stage, andere medewerkers waren of zijn vast in dienst. Mede dankzij hen – dus zowel de stagiairs als de vaste medewerkers – konden we flexibel inspelen op de groeiende en krimpende vraag van klanten. Fijn, want hierdoor heeft niemand stil hoeven zitten binnen Spinam.

Een ander puntje waar we binnen Spinam enorm trots op zijn is de groei die we bij onze medewerkers hebben gezien. Elk van de medewerkers is op bepaalde vlakken enorm boven zichzelf uitgestoken. De een op sociaal gebied, de ander op kundig gebied en Nico vooral op persoonlijk gebied. Nico is door het afronden van Spinam Competentie Cultiveren namelijk 50% over de breedte gegroeid in het e-CF profiel Developer. Dat is onwijs fijn voor Nico – groei is immers altijd superfijn -, maar dat is ook superfijn voor Spinam. Zijn groei heeft immers plaatsgevonden met behulp van Spinam Competentie Cultiveren. Spinam heeft zichzelf dus laten zien in veel meer in staat te zijn dan verwacht.

En als klap op de vuurpijl mag Spinam zich nu toch écht uitgever noemen. Natuurlijk was Spinam al een hele tijd uitgever, maar eigenlijk had Spinam zijn naam als uitgever eigenlijk met één boek nog niet veel eer aan gedaan. Dit jaar wel. Er zijn namelijk wel 14 (werk)boeken door Spinam uitgegeven. En de grootste verrassing is misschien nog wel dat de schaaknotatieboekjes het keigoed doen. Met de publicaties van deze 14 (werk)boeken heeft Spinam ruimschoots aan de verwachtingen voldaan.
Nog meer dan ruimschoots hebben we aan deze verwachtingen voldaan door het uitgeven van het boekje van Inara, mijn lieve mensenvriendinnetje. Dit boekje is namelijk het eerste échte boekje – dat hoogstwaarschijnlijk gelezen wordt voor ontspanning en niet om ergens kundiger in te worden – dat Spinam heeft uitgegeven. En daar ben ik – ondanks dat ik slechts een spinnetje ben – apetrots op. Het schrijven van een leesboek door mijn lieve mensenvriendinnetje heeft Spinam in een zeer goed daglicht geplaatst wat uitgeven betreft.

Om alles maar even kort samen te vatten: 2017 is voor Spinam een prima jaar geweest. We hebben ons af en toe de benen, armen en vingers uit het lijf moeten werken, maar het is het allemaal meer dan waard geweest. 2017 was fantastisch, maar we gaan enorm ons best doen om 2018 nog veel fantastischer te maken. U zult zeker nog veel meer van ons – en mijn vriend Simon de Slak – horen volgend jaar. Want ook in 2018 zetten wij stappen in de toekomst.

Posted in Spinam, Spinam Academy, Spinam Media

Welke kant moet u op?

Waar gaan we heen. Met de wereld, met ons land, met uw straat of met uzelf. U kunt veel beïnvloeden, maar niet alles. In feite lijkt het erop dat u in een heteluchtballon zit. U moet met de stroming mee, maar waar gaat dat heen? En hoe komt u waar u wezen wilt?

Stel, u vliegt inderdaad in een heteluchtballon. U bent de weg kwijt en u vraagt waar u bent. Het antwoord is vaak dat u ongeveer 10 meter boven de grond zweeft en bevindt u zich tussen de 40 en 42 graden noorderbreedte en tussen de 58 en 60 graden westerlengte. Een prima antwoord, feitelijk correct. Maar u bent nog steeds verdwaald.

Het is heel menselijk dat zulke antwoorden irriteerde opwekken: “Alles wat u zegt, is technisch gesproken juist, maar ik heb helemaal niets aan die informatie. En al met al ben ik nog steeds verdwaald. U helpt me zo niet.”

Aan de andere kant moet u het volgende beseffen: “U heeft geen idee waar u bent. U weet al helemaal niet waar u naartoe gaat. U verkeert nog steeds in dezelfde positie als voor wij elkaar ontmoetten, maar op een of andere manier is het nu ineens mijn schuld.”

Het probleem is niet de vraag en niet het antwoord. Het probleem is de intentie. U wilt niet weten waar u bent. U wilt de juiste richting op. Uw belang is het vinden van de juiste richting. De genoemde interactie levert u wel een excuus op. U bent niet goed geholpen, maar op te beginnen stelt u niet de juiste vraag.

Een duidelijke vraag over de juiste richting kan het antwoord opleveren dat het die kant op is, maar met deze sterke wind niet kan. U zult dan moeten wachten tot de wind gunstig draait of bekijken of de nieuwe richting misschien wel voordelen kan hebben. Maar u weet nooit of u er wel komt. Dat lijkt mij ook niet de bedoeling. Maar verwachten dat anderen uw ballon wel de juiste kant op gaan trekken is niet meer van deze tijd.

U zult zelf aan de slag moeten gaan. Stap misschien eens uit de ballon en bepaal uw eigen richting. Misschien dat een ander voertuig u wel kan brengen tot waar u wilt zijn. In ieder geval is de richting dan makkelijker te bepalen. Investeer in uw eigen voertuig of ga samen op stap. Met of zonder Spinam.

Posted in Spinam Academy